東京エリアで日本交通グループのタクシー運転手に転職したくなるポイントとは

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東京エリアで日本交通グループのタクシー運転手に転職したくなるポイントとは

タクシー運転手への転職を考えた時、特に未経験からの場合は、体力的にキツくないのだろうか、しっかりと稼げるのだろうかなどと色々不安に感じてしまいがちです。

東京エリアで探すのであれば、タクシー業界ナンバーワンの日本交通グループでタクシードライバーとしての人生をスタートしてみてはどうでしょうか。
ここでは、そのおすすめのポイントについて説明していきます。

未経験者でもチャレンジしやすい体制

日本交通グループでは、元々は他の企業で働いており、未経験の状態でタクシー運転手に転職してきた人がたくさん働いています。
新入社員のうち、約8割もの人が未経験からのスタートというのは驚きの数字ではないでしょうか。
なぜなら、日本交通グループでは、未経験者でもチャレンジしやすいポイントがいくつも揃っているからなのです。

まず、未経験者の場合はじっくり1カ月かけて教育、研修を受けることができます。
日本交通グループの応募資格には2種免許は不問となっており、研修期間中に資格を取得することができます。

そして、運転や地理などの他、接客なども基礎から丁寧に学ぶことができます。
よく利用する道、基本的な道だけでなく、早道や近道、注意点なども教えてもらえ、さらに売上向上の研修もある為、その後は安心して路上に出て、仕事を進めていくことができます。

研修終了後はすぐに即戦力として働くことが可能になってきます。
また、この期間中は1万円の日当と交通費が支給される為、経済的にも安心した状態で研修を受けることができます。

安心感のある給与体制

未経験の状態で転職する際、気になるのは給与のことです。
生活をしていく為に、安定した収入は欠かせません。

日本交通グループでは、しっかりとした研修やサポート体制が整っているので、未経験1年目でも平均年収は458万円という金額になっています。
さらに、給与保証制度も充実しており、最初の3カ月は40万円、その後の9カ月は35万円を保証してもらえます。※(12ヶ月補償制度)要件ありの給与保証

このしっかりとした保証制度により、精神的にも落ち着いて業務に取り組むことができます。
また、歩合率は業界最高水準の62パーセントとなっており、まさに、やる気さえあればどんどん稼いでいくことができる会社と言えます。

きちんと整備されている業務体制

タクシー運転手を仕事として考える際に気になることの一つとして、勤務体系が挙げられます。
日本交通グループでは、法定外の残業は禁止しており、業務中においては、休憩時間や仮眠時間をしっかり取ることができます。

一日15.5~18時間勤務の間には3時間の休憩、仮眠を定めており、勤務の翌日は必ず休日になります。
隔日勤務は、体が慣れてリズムができてしまえば、大変に感じることはなくなります。

勤務時間中にもしっかりと体を休めることができる体制が整っているのは、大手のタクシー会社ならではの安心感と言えます。
そして、日本交通グループではノルマがない為、マイペースに仕事をしていくことができます。

休みはシフト制になっており、事前に決まっている為、休日の予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させやすくなっています。
1カ月前までに申告すれば業務日を考慮してもらえる為、結婚式や子供の学校行事や旅行などにも行きやすい職場環境です。

日本交通グループはまさに、プライベートと仕事の両立がしやすい会社と言えます。

タクシーの枠にとらわれない幅広い取り組み

日本交通グループでは、業界売上ナンバーワンのリーディングカンパニーとして、タクシーの枠にとらわれない取組みを行っています。
観光タクシーやキッズタクシー、ケアタクシー、そして陣痛タクシーなどが挙げられます。

観光タクシーでは、外国や地方から来た観光客の専属タクシーとなり、東京の観光名所を巡ります。
都内の観光名所に詳しかったり、外国語を話すことができたりする人は、そのスキルを活かすことができるタクシーです。

キッズタクシーは、子供たちの塾や習い事への送迎や、病院への送迎を行います。
子供と接することが好きな人や、教育現場での経験がある人は、それらの能力を活かすことができるでしょう。

ケアタクシーでは、高齢者や、身体が不自由な方々が出かける際のサポートを行います。
冠婚葬祭などの特別な行事から、日々の通院や買い物など、このタクシーの利用のされ方は様々です。
タクシーの乗り降りの際の補助だけでなく、付き添いやサポートなども行う為、介護職の経験がある人や、資格を持っている人が大いに活躍できる仕事内容と言えます。

陣痛タクシーは、陣痛が始まっている妊婦を病院まで送り届ける仕事で、丁寧で迅速な運転技術と、出産を不安に感じている妊婦に対する、細やかな心配りが求められます。
都内では、約5人に1人の妊婦が登録しており、とても信頼感を得ているサービスでもあります。

また、日本交通グループでは配車アプリを導入して、タクシーの利用がより便利になるような工夫も行っています。
こういった幅広い取り組みをすることにより、前職で培ったスキルを無駄にすることなく、活かしていくことができます。

これも、未経験者からでも挑戦しやすいポイントと言えます。


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